Gesucht: Führungskräfte, die den Weg in Richtung digitale Zukunft weisen. Angesiedelt im Unternehmensvorstand oder in der Geschäftsführungsebene wird gerade in größeren Unternehmen immer häufiger die Position des Chief Digital Officers (CDO) neu geschaffen, um die Digitalstrategie zu definieren und die digitale Transformation zu managen. Bisher oblag diese verantwortungsvolle Rolle in vielen Firmen dem CIO oder dem IT-Leiter. Der CDO sollte eine Vermittlerrolle zwischen Geschäftsleitung und Fachbereichen einnehmen und über Branchenerfahrung, betriebswirtschaftliches und IT-Know-How sowie Führungskompetenz verfügen. Er ist Stratege, Change Manager und Umsetzer, Impulsgeber und Motivator in einem, der eine Organisation mit Bedacht in eine Richtung entwickelt, die reif für die digitale Transformation ist.
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